環境整備って、何のためにやるんでしょうか？ 何事も、目的って大切ですね。 同じことをやっているようでも、目的を取り違えると、期待した効果が得られなかったり、時には、逆効果になったりすることもあります。 今回は、そんな話題です。   こんにちは。 そうじで…

続きを読む

問題には、表面に現れている「顕在問題」と、表面に現れず、水面下に隠れている「潜在的問題」があります。 実は、隠れている潜在的問題の方が、より重要で本質的であることが多いもの。 そうした本質的問題を、どうやったら発見することができるのでしょうか？ 今回は、そんな話題…

続きを読む

コミュニケーションって大切ですよね。 でも、実際のところ、コミュニケーションって、どうやったら促進できるのでしょうか？ とっても良い方法があるのです。 今回は、そんな話題です。   こんにちは。 そうじで組織と人を磨く、日本で唯一の研修会社　株式会社そう…

続きを読む

経営者の大きな悩みのひとつが、人材育成。 世の中に、いろいろな人材育成メソッドが流布していますが、なかなか決め手がないのが現実ではないでしょうか。 そんな中で、人材育成に成功している好事例があります。   こんにちは。 そうじで組織と人を磨く、日本で唯一…

続きを読む

創意工夫って大切ですね。 でも、ただボーっとしていても、創意工夫の力は身につきません。 創意工夫の力を養うには、日常のちょっとしたことが有効です。   こんにちは。 そうじで組織と人を磨く、日本で唯一の研修会社　株式会社そうじの力 代表取締役・組織変革プ…

続きを読む