「社内コミュニケーションを活性化させるには」の一覧

2021年07月15日

DIYは団結力を強める【そうじの力で組織風土改革】

DIYは団結力を強める【そうじの力で組織風土改革】
本日は、島根県のユニークな自動車教習所、Mランドの「そうじの力」コンサルティング日。 現在、3か月に1回訪問して、環境整備の研修を行っています。 もともと同社は掃除で有名な会社。 毎朝、ゲスト(教習生)と社員が一緒になって行うトイレ掃除は、同社の代名詞となっていま…

2020年02月21日

”そうじ”は「気づき」を高める活動!

”そうじ”は「気づき」を高める活動!
本日は、埼玉県深谷市にある、『菊泉』ブランドで知られる滝澤酒造(株)の「そうじの力」コンサルティング日。 冬場は酒の仕込みの時期ということで、しばらくお休みしていましたが、今回、久しぶりの研修となりました。 しばらくぶりなので、あらためて、皆さんで、会社の敷地内を…

2019年11月22日

環境整備を進めるには「他者の視点」が必要

環境整備を進めるには「他者の視点」が必要
本日は、福井県あわら市の西島木材(株)の「そうじの力」コンサルティング日。 現在、半年に一回私が訪問して、全員参加での環境整備についての研修を行っています。 同社は約8年前から私のサポートで環境整備をはじめ、当初の2年間は毎月訪問していましたが、いったん卒業し、そ…

2019年10月18日

目的が変われば「やり方」も変わる!環境整備、何のためにやりますか?

目的が変われば「やり方」も変わる!環境整備、何のためにやりますか?
「良い会社にするために、環境整備に取り組む」。 そう一口に言っても、 「社長がどんな会社にしていきたいのか?」 によって、とるべき施策は変わってきます。 これがちぐはぐになってしまっていると、環境整備の真価は発揮されないのです。   こんにちは。 そうじ…

2019年06月25日

”そうじ”の取り組みは、発表会を行うと、全社で共有が進む!

”そうじ”の取り組みは、発表会を行うと、全社で共有が進む!
”そうじ”を通じた組織風土改革を進めるにあたって、難しいのは、全員参加ということ。 コアメンバーの意識は高くても、それがなかなか全社にまで浸透しない、という悩みは多いでしょう。 全社に浸透されるための、何か秘策はあるでしょうか? そのひとつが、「発表会」の開催です…

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