「そうじをすると、会社がよくなる」という話を聞くと、「なるほど、そうかもれない」と思うでしょう。 でも、一方では、「本当にそうだろうか？」「単なる精神論だろう」と思うこともあるかもしれません。 論より証拠。 実際、そうじをつうじて会社がよくなっている事例を間近に見…

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社員の創意工夫が足りない。 社内のコミュニケーションが良くない。 社内のベクトルが合っていない。 そんな悩みをお持ちの経営者は多いことでしょう。 では、そんな社風を変え、良い会社にするためには、何がキーなのでしょうか？ それは、他でもない、社長自身の姿勢。 今回は…

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こんにちは、組織変革プロデューサーの小早祥一郎です。 少ない人数で業務を回していかなければならない中小企業にとって、人材育成は大きな課題。 各々がマルチタスクをこなしながら、チームとして成果を上げ続けていける組織にしていきたい。 でも、ぎりぎりの人数で日々を回して…

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あなたは何かを実行したいとき、きっちりと「目標」を立てる方ですか？ 目標を設定すると、「今はこれをやるとき」と自らにスイッチが入り、生産性が上がりますね。 目標設定は、ものごとをスムーズに進めたり、組織のやる気を高めるために大変有用なものです。 でも、"そうじ"に…

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福井県鯖江市の(有)ファイン。 メガネフレームなどにオシャレなデザインを印刷するなどの特殊印刷業の会社。 このファインで、私がお手伝いして「そうじの力」、つまり環境整備（整理・整頓・清掃）の活動がスタートしたのは、もう6年以上前のこと。 始めた頃は、毎月2回訪問し…

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